11 NOVEMBER 2024. - Koninklijk besluit tot wijziging van het koninklijk besluit van 22 oktober 2001 houdende diverse bepalingen betreffende het personeel van het Federaal Agentschap voor de Opvang van Asielzoekers
HOOFDSTUK 1. - Wijzigingen van koninklijk besluit van 22 oktober 2001 houdende diverse bepalingen betreffende het personeel van het Federaal Agentschap voor de Opvang van Asielzoekers
Art. 1-9
HOOFDSTUK 2. - Overgangs- en slotbepalingen
Art. 10-11
HOOFDSTUK 1. - Wijzigingen van koninklijk besluit van 22 oktober 2001 houdende diverse bepalingen betreffende het personeel van het Federaal Agentschap voor de Opvang van Asielzoekers
Artikel 1. In de artikelen 5 en 12 van het koninklijk besluit van 22 oktober 2001 houdende diverse bepalingen betreffende het personeel van het Federaal Agentschap voor de Opvang van Asielzoekers wordt het woord "ministeries" telkens vervangen door "federale overheidsdiensten".
Art.2. In artikel 6, 5° van hetzelfde besluit wordt het cijfer "1" vervangen door de letter "A".
Art.3. In artikel 7 van hetzelfde besluit worden de woorden "afgevaardigd bestuurder van SELOR - Selectiebureau van de Federale Overheid" vervangen door "directeur-generaal van het directoraat-generaal Rekrutering en Ontwikkeling van de Federale Overheidsdienst Beleid en Ondersteuning".
Art.4. Artikel 8 van hetzelfde besluit wordt aangevuld met een derde zin, luidende : "Als ze voldoen aan de voorwaarden van artikel 9/1, eerste lid, van het koninklijk besluit van 25 oktober 2013 betreffende de geldelijke loopbaan van de personeelsleden van het federaal openbaar ambt, bekomen ze één van de weddeschalen overeenkomstig het voornoemde artikel."
Art.5. In artikel 13, lid 1, 5° van hetzelfde besluit wordt de woorden "de niveaus 3 en 4" vervangen door "niveau D".
Art.6. In hetzelfde besluit wordt een artikel 13/1 ingevoegd, luidende :
"Art. 13/1. Het Agentschap kan een afwijking van de diplomavoorwaarde bedoeld in artikel 13, 5°, volgens de modaliteiten bepaald in artikel 16, § 2, 1° en 1° bis van het koninklijk besluit van 2 oktober 1937 houdende het statuut van het Rijkspersoneel.
In de oproep naar de kandidaten wordt elke afwijking vermeld ".
Art.7. In artikel 14 van hetzelfde besluit worden de volgende wijzigingen aangebracht:
1° in het eerste lid worden de woorden "SELOR - Selectiebureau van de Federale Overheid" vervangen door de woorden "directoraat-generaal Rekrutering en Ontwikkeling van de Federale Overheidsdienst Beleid en Ondersteuning".
2° in het tweede lid worden de woorden "SELOR - Selectiebureau van de Federale Overheid" vervangen door de woorden "het directoraat-generaal Rekrutering en Ontwikkeling van de Federale Overheidsdienst Beleid en Ondersteuning".
Art.8. In artikel 17 van hetzelfde besluit wordt een paragraaf § 1/1 ingevoegd, luidende:
" § 1/1. "In afwijking van paragraaf 1, eerste lid, tweede zin, bekomt het personeelslid van niveau A in dienst genomen bij arbeidsovereenkomst dat beschikt over een beroepservaring die bijzonder nuttig is voor de functie, verworven binnen overheidsdiensten of diensten in de privésector of als zelfstandige, en op voorwaarde dat de directeur-generaal van het Agentschap in de oproep tot kandidaten heeft voorgeschreven dat men moet beschikken over een minimaal identieke beroepservaring, één van de volgende weddeschalen:
1° de eerste weddeschaal indien het aantal jaren erkende gepresteerde diensten minder dan drie bedraagt;
2° de tweede weddeschaal indien het aantal jaren erkende gepresteerde diensten drie tot acht bedraagt;
3° de derde weddeschaal indien het aantal jaren erkende gepresteerde diensten acht of meer bedraagt.
Het personeelslid van niveau B, C of D in dienst genomen bij arbeidsovereenkomst dat beschikt over een beroepservaring die bijzonder nuttig is voor de functie, verworven binnen overheidsdiensten of diensten in de privésector of als zelfstandige, en op voorwaarde dat de directeur-generaal van het Agentschap in de oproep tot kandidaten heeft voorgeschreven dat men moet beschikken over een minimaal identieke beroepservaring, bekomt één van de volgende weddeschalen:
1° de eerste weddeschaal indien het aantal jaren erkende gepresteerde diensten minder dan drie bedraagt;
2° de tweede weddeschaal indien het aantal jaren erkende gepresteerde diensten drie tot negen bedraagt;
3° de derde weddeschaal indien het aantal jaren erkende gepresteerde diensten negen of meer bedraagt."
Art.9. In artikel 18 van hetzelfde besluit worden de woorden "afgevaardigd bestuurder van SELOR - Selectiebureau van de Federale Overheid" vervangen door "directeur-generaal van het directoraat-generaal Rekrutering en Ontwikkeling van de Federale Overheidsdienst Beleid en Ondersteuning".
HOOFDSTUK 2. - Overgangs- en slotbepalingen
Art.10. De artikelen 4 en 8 zijn enkel van toepassing op de personeelsleden die worden aangeworven of die in een nieuwe functie zijn aangesteld na een selectieprocedure die wordt georganiseerd na de inwerkingtreding van dit artikel.
Art. 11. De minister bevoegd voor Asiel en Migratie is belast met de uitvoering van dit besluit.