22 JUNI 2016. - Besluit van de Regering van de Franse Gemeenschap tot vaststelling van de oproep tot kandidaten en het ambtsprofiel voor de directie van de Service Francophone des Métiers et des Qualifications (SFMQ)
Art. 1-5
BIJLAGE.
Art. N
Artikel 1. De directie van de Service Francophone des Métiers et des Qualifications (SFMQ) wordt toevertrouw, mits inachtneming van de voorwaarden van artikel 23 van het voornoemde samenwerkingsakkoord van 29 oktober 2015, ofwel in het kader van een statutair mandaat ofwel in het kader van een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde duur.
Het statuut dat op de directeur (M/V) van de SFMQ gedurende zijn(haar) mandaat van toepassing is, is dat van de Franse Gemeenschap. Zijn(haar) administratieve standplaats is Brussel.
Indien de directie van de SFMQ door een personeelslid waargenomen wordt dat gedetacheerd is van de Diensten van de Regering van de Franse Gemeenschap, behoudt dat lid in zijn oorspronkelijke bestuur of instelling de betrekking die het bekleedde alsook de administratieve standplaats die het opnieuw zal hebben als het zijn directiemandaat van de SFMQ zal verlaten. Het kan er zijn rechten op promotie en mutatie laten gelden.
De bezoldiging is deze van het oorspronkelijke ambt. Desgevallend, wordt aan de geselecteerde kandidaat een toelage toegekend door de SFMQ tot dekking van het verschil tussen de oorspronkelijke bezoldiging en de maximale bezoldiging (met name deze toegekend aan een ambtenaar van rang 12 van het Ministerie van de Franse Gemeenschap).
De terugbetaling door de SFMQ van de bezoldiging betaald door het bestuur of aan de oorspronkelijke instelling kan in geen geval hoger zijn dan het barema van een ambtenaar van rang 12 van de Franse Gemeenschap.
Art.2. Er zal overgegaan worden tot de aanwerving van de directie van de SFMQ op basis van het ambtsprofiel gevoegd bij dit besluit.
Er zal een oproep tot kandidaten plaatsvinden via de Websites van de Franse Gemeenschap en langs de pers. De kandidaten zullen over 18 kalenderdagen beschikken vanaf de datum van bekendmaking van de oproep om hun kandidatuur in te dienen.
Iedere kandidaat zal een dossier indienen met een CV, een motivatiebrief, een afschrift van het diploma waarvan hij houder is en een beheers- en coördinatieplan voor de SFMQ in verband met de opdrachten opgenomen in het referentiesamenwerkingsakkoord.
De kandidaturen worden toegestuurd per aangetekend schrijven en elektronisch aan Monsieur l'Administrateur général de l'Enseignement (AGE - Ministère de la Communauté Française) die er goede receptie van zal berichten.
Art.3. § 1. De selectiecommissie wordt samengesteld als volgt:
1° de administrateur-generaal van het onderwijs of zijn vertegenwoordiger;
2° de administrateur-generaal van de Franse Gemeenschapscommissie of zijn vertegenwoordiger;
3° de administrateur-generaal van FOREm of zijn vertegenwoordiger;
4° de voorzitter en de ondervoorzitter van de Chambre des Métiers van de SFMQ;
5° de voorzitter en de ondervoorzitter van de Chambre de l'Enseignement et de la Formation van de SFMQ;
6° de administrateur-generaal van SELOR of zijn vertegenwoordiger, die het voorzitterschap zal waarnemen.
Het secretariaat zal door een bestuurslid van de Franse Gemeenschap waargenomen worden, dat door de administrateur-generaal van het onderwijs zal worden aangewezen.
§ 2. De opdrachten van de selectiecommissie zijn de volgende:
1° de commissie zal eerst de ontvankelijkheid van de kandidaturen onderzoeken. Ze zal de kandidaten weigeren die niet aan de voorwaarden voldoen voor de toegang tot het ambt, voorwaarden bepaald in het als bijlage bij dit besluit gevoegde ambtsprofiel;
2° ze zal een gewogen evaluatiesysteem gebruiken, rekening houdend met de volgende criteria :
* adequatie van de kandidaat met het ambtsprofiel : 25 %;
* beroepservaring en/of gevolgde opleidingen : 25 %;
* motivatie van de kandidaat voor het ambt : 25 %;
* kwaliteit van het beheersplan : 25 %;
3° indien het aantal kandidaten het verantwoordt, zal de examencommissie een voorselectie van de kandidaten organiseren op basis van het gewogen systeem;
4° de kandidaten of de voorgeselecteerde kandidaten zullen gehoord worden door de examencommissie die op voorhand het onderhoudsplan en de voornaamste vragen zal bepalen die aan de kandidaten gesteld zullen worden;
5° de examencommissie zal aan de Regeringen van de Franse Gemeenschap en van het Waalse Gewest alsook aan het College van de Franse Gemeenschapscommissie een volledig verslag bezorgen met de evaluatie van elke kandidaat wat de bekwaamheidsbewijzen en verdiensten betreft.
§ 3. De examencommissie neemt haar beslissingen bij consensus. Indien deze niet mogelijk is, zal de Voorzitter een stemming met handopsteken organiseren. Bij gelijke stemming is de stem van de voorzitter beslissend.
§ 4. De examencommissie beschikt over 20 kalenderdagen vanaf de uiterste datum van indiening van de kandidaturen om haar verslag te bezorgen aan de Regeringen van de Franse Gemeenschap en het Waalse Gewest, alsook aan het College van de Franse Gemeenschapscommissie.
Art.4. Het besluit van de Regering van de Franse Gemeenschap van 15 april 2014 tot vaststelling van het statuut en de regels voor de selectie van een uitvoerend directeur/directrice voor de "Service Francophone des Métiers et des Qualifications (SFMQ)" (Franstalige Dienst voor beroepen en kwalificaties), wordt opgeheven.
Art.5. Dit besluit treedt in werking de dag waarop het in het Belgisch Staatsblad wordt bekendgemaakt.
BIJLAGE.
Art. N. (NOTA : geen Nederlandse versie, zie Franse versie)