31 DECEMBER 1986. _ Koninklijk besluit nr. 494 houdende tijdelijke tenlasteneming door de Rijksdienst voor sociale zekerheid van de bijdragen voor de administratiekosten verschuldigd door sommige werkgevers met betrekking tot de tewerkstelling van een tweede werknemer.
Art. 1-5
Artikel 1. Voor de toepassing van dit besluit wordt verstaan onder :1° tegemoetkoming : het ten laste nemen door de Rijksdienst voor sociale zekerheid, van de bijdragen voor administratiekosten bedoeld bij artikel 3 van het koninklijk besluit nr. 11 van 15 december 1982 tot tijdelijke vermindering van de werkgeversbijdragen voor sociale zekerheid ten voordele van sommige natuurlijke of rechtspersonen die voor het eerst een werknemer in dienst nemen;2° werkgevers : de natuurlijke of de rechtspersonen die het voordeel hebben genoten of genieten van de bepalingen van voormeld koninklijk besluit nr. 111 van 15 december 1982;3° referteperiode : de periode die loopt van het begin van de tewerkstelling van de tweede in dienst genomen werknemer tot het einde van het achtste kwartaal dat volgt op dat waarin die tewerkstelling een aanvang heeft genomen.
Art.2. Gedurende die referteperiode kan de werkgever de tegemoetkoming genieten voor een tweede werknemer. Deze werknemer moet echter, op het ogenblik van zijn indienstneming, voldoen aan de voorwaarden van § 3 van artikel 1 van het koninklijk besluit nr. 111 van 15 december 1982.
Art.3. Om de tussenkomst te kunnen genieten moet de werkgever zich ertoe verbinden de bij artikel 2 bedoelde werknemer deeltijds of voltijds in dienst te nemen met een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
Art.4. <W 1988-12-30/31, art. 131, 002; Inwerkingtreding : 01-01-1989> Het besluit treedt in werking op 1 januari 1987 en is van toepassing op de indienstnemingen verricht tot uiterlijk 31 december 1988.
Art. 5. Onze Minister van Tewerkstelling en Arbeid en Onze Minister van Sociale Zaken zijn, ieder wat hem betreft, belast met de uitvoering van dit besluit.